Die Integration ist der Schlüssel zum M&A-Erfolg
Die eigentliche Herausforderung bei einer Akquisition ist die Integrationsphase. Die Bewältigung des Wandels der Unternehmenskultur, die gleichzeitige Verarbeitung von Hunderten von Datenpunkten und wechselseitigen Abhängigkeiten und die Integration einer großen Zahl von Mitarbeitenden sind Aufgaben, die über Erfolg oder Misserfolg einer Fusion entscheiden können.
Die richtige digitale Lösung versetzt Sie in die Lage, die komplexen Herausforderungen in dieser Situation erfolgreich zu überwinden, die Geschäftskontinuität sicherzustellen und die erwarteten Synergien zu realisieren.
Transparenz und Verantwortlichkeit
Mit der Post-Merger Integration App sorgen Sie für eine effiziente Integration und fokussieren Ihre Teams im kollaborativen Umfeld auf gemeinsame Ziele.
Clean Team
Zwischen der Vertragsunterzeichnung und dem Zeitpunkt des Inkrafttretens ist keine Zeit zu verlieren. Setzen Sie den Integrationsprozess mit Hilfe der integrierten Clean Team-App sofort in Gang, ohne die Compliance zu vernachlässigen, falls die Transaktion in letzter Minute doch noch scheitert.
Post-Closing Due Diligence
Die Integration der Systeme zweier Organisationen ist keine einfache Aufgabe, besonders wenn es sich um disparate Informationssysteme handelt. Für eine effiziente Datenerfassung und Datenanalyse brauchen Sie geeignete digitale Tools.
Day-One Readiness
Anhand Ihrer Day-One-Readiness-Aufgabenliste stellen Sie sicher, dass Sie für alle kritischen Aspekte am ersten Tag gut vorbereitet sind.
Integration Master Planner
Um gründlich planen zu können, braucht man keinen Tsunami von Notizen, Kalendern und E-Mails. Mit dem richtigen digitalen Tool können Sie viel leichter planen, Ihr Team führen und die zahlreichen Integrationsmaßnahmen und -aktivitäten im Blick behalten.
Change Management
Ein gutes Change-Management berücksichtigt auch den menschlichen Faktor während der Integration und bietet dem Management-Team Orientierung und Entscheidungsunterstützung. Digitale Tools fördern die Kommunikation und helfen dem Unternehmen dadurch, den Menschen in dieser neuen Situation ihre Ängste zu nehmen und wichtige Mitarbeitende im Unternehmen zu halten.
Synergy Management
Messbarkeit und Rechenschaftslegung sind Schlüsselfaktoren für die Realisierung der erwarteten Synergien Ihrer Transaktion. Nutzen Sie ein digitales System, das alle Prozessschritte mitverfolgen kann und Ihnen umfassende Transparenz über den Implementierungsfortschritt verschafft.
Verbundene Apps
M&A Playbook
M&A Playbook ist die ultimative Online-Prozessanleitung und zugleich ein M&A-Projektmanagement-Tool. Als umfassende, immer aktuelle Online-Dokumentation beschreibt es Kapitel für Kapitel alle wesentlichen Arbeitsschritte. Die Playbook-App kann mit Projektmanagement-Apps verlinkt werden, sodass Sie Projektrisiken, Auswertungsergebnisse, Probleme oder sogar Synergien in den Gesamtkontext einbetten können. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, die App mit einem virtuellen Datenraum (VDR) zu verlinken. Somit ist die Zusammenarbeit mit gemeinsamer Nutzung von Informationen einfacher denn je.
Day One Readiness
Die Funktionalitäten der Day-One-Readiness-Checkliste helfen den Transaktionsteams, rechtliche und finanzielle Pflichten einzuhalten, eine geordnete Übergabe der Kontrolle sicherzustellen und die Geschäftskontinuität aufrecht zu erhalten. Den Kern der App bildet eine vorkonfigurierte Checkliste, die alle wichtigen Punkte für die Day-One-Readinessumfasst. Die Liste lässt sich bequem anpassen und erweitern. Zudem unterstützen die Projektmanagement-Funktionen der App das Management von Verantwortlichkeiten und Risiken und die Mitverfolgung von Ausführung und Compliance.
Integration Playbook
Integration Playbook ist die perfekte App für die Integrationsphase von M&A-Projekten. Sie verbindet Projektmanagement-Funktionen mit Tools, die auf die besonderen Anforderungen der Integration nach einer Fusion zugeschnitten sind. Integration Playbook bietet intelligente Tools für das Management von Aufgaben, Zuständigkeiten und Status. Darüber hinaus können Sie das Risiko-, Problem- und/oder Synergie-Management einbinden.
Digitalisieren Sie Ihr M&A
Wie machen Ihren M&A Prozess effizienter
PETER MELICHAR
CIO, HAWE
MONTSERRAT COROMINAS FLORES
CEO, Intergroup Partners AG
WOLFGANG REBSTOCK
CEO, Eschenbach GMBH
FRANZ CARON
European HR Director, Sumitomo
ANDRÉ SCHIFFER
CHRO, Siemens Enterprise Networks
TOBIAS KIEFER
Head of Global Learning, EY

